« Le secret du leadership déchiffré pour la première fois par le philologue classique Bae Cheol-hyeon ! »
Le long voyage de l'humanité à la découverte de son moi sublime.
D'Homo sapiens à Antigone,
12 mentalités de grands leaders développées grâce à la sagesse et à la réflexion

« Le grand leader de Bae Cheol-hyeon » est un livre destiné aux personnes en quête d'une « meilleure version d'elles-mêmes » et à celles qui rêvent de devenir des leaders au sein de leurs communautés.
Il aborde l'anxiété qui surgit inévitablement chez les dirigeants qui doivent choisir une voie inédite, et le voyage à la recherche d'indices de réflexion, de persuasion et d'illumination dans l'histoire humaine.
L'identité du dragon endormi n'a plus d'importance.
Bae Cheol-hyeon s'est tourné vers les classiques et les figures historiques pour trouver les origines de l'état d'esprit qu'un leader devrait avoir.
Il approfondit cette question et se mit à la recherche du leader idéal dans les textes classiques.
En s'appuyant sur son expertise et ses atouts de philologue classique et d'érudit religieux, il a découvert les secrets du leadership dans la littérature grecque antique, latine, égyptienne antique, sumérienne, akkadienne, sanskrite et perse antique.
J'ai constaté que les qualités essentielles d'un grand leader étaient le charisme, la compassion, la vision et les principes.
Ces quatre prémisses majeures sont ensuite divisées en trois mots-clés, qui à leur tour sont divisés en les 12 vertus suivantes.
Ceux-ci incluent contemplatif, maat, moi, pathos, shalimtu, catharsis, yoga, pronoia, phronesis, nakva, arya et hosia.
Je recommande ce livre aux présidents, aux politiciens, aux hommes d'affaires, aux chefs religieux, aux éducateurs, aux responsables de petits groupes, aux chefs de famille et à tous ceux qui rêvent de devenir de futurs dirigeants.

Un dirigeant doit toujours choisir la meilleure voie pour la communauté à un carrefour.
Je suis anxieuse car je dois choisir un chemin que personne n'a jamais emprunté auparavant.
Un leader imagine et réfléchit au monde inconnu que les gens ordinaires ne peuvent imaginer, et trouve la méthode optimale.
Un leader réfléchit plus profondément que quiconque dans son propre espace et à son propre moment.
Il est toujours mystérieux pour les dirigeants de découvrir le chemin qu'ils doivent emprunter dans ce contexte.
--- p.6

Je publie un livre intitulé « Grand Leader » pour la République de Corée, qui traverse une période de chaos et aspire à un nouveau tournant.
J’espère que les douze vertus présentées dans ce livre sèmeront des graines dans le cœur de ceux qui cherchent à devenir une meilleure version d’eux-mêmes et de ceux qui rêvent de devenir des leaders dans leurs communautés.
Un jour, cette graine germera et deviendra un grand arbre.
Un leader est quelqu'un qui est leader pour lui-même.
Je dédie ce livre à ceux qui aspirent à devenir de grands leaders.
--- p.7

David, le garçon au visage rouge
Il se tenait devant le géant philistin Goliath.
Goliath, entièrement armé, ressemble à une chaîne de montagnes primitive.
David, le berger, chassa les loups
Il mit cinq pierres dans son sac et passa l'écharpe sur son épaule.
La voix de Goliath résonne à travers les montagnes et les rivières.
« Tu me prends pour un chien ? Je vais te donner en pâture aux bêtes sauvages. »
David fixe intensément Goliath dans les yeux.
Le sang qui circule dans tout mon corps palpite et afflue vers ma main droite qui tient la pierre.
C'est aussi léger qu'une plume neuve
Elle est aussi lourde que la Kaaba à La Mecque.

Cette pierre sera incrustée au centre du front de Goliath.
Et il tombera impuissant comme un arbre pourri.
David caresse doucement la pierre.
En ce moment de certitude, il devient roi d'Israël.
David est devenu un héros à la frontière du tabou, là où d'autres n'osent pas s'aventurer.
Il possède désormais du charisme, de la compassion, de la vision et des principes.
Vous aurez ces quatre cœurs.
--- p.14~15

Le charisme est le charme que possède un leader.
Qu’est-ce qui fait d’un leader un leader extraordinaire ? Les leaders acquièrent et renforcent leur charisme grâce à la méditation, la mission, la formation, la narration et l’affirmation de soi.
Tout d'abord, créez-vous un espace à part et consacrez du temps à la personne que vous admirez.
Ce temps et cet espace si particuliers, c'est la solitude.
La solitude le transforme.
Les gens ordinaires renaissent en êtres extraordinaires grâce à la solitude.
Il écoute la voix intérieure qui émane de son abîme et y perçoit sa propre mission unique.
Et il présente cette mission au public de manière inspirante, en cherchant ce qu'il y a de mieux pour la communauté.
Un leader est une personne qui émerge naturellement après avoir acquis du charisme grâce à un long travail d'autoformation.
--- p.18~19

Si je devais résumer le charisme de ce leader en un seul mot, ce serait compassion.
Le charisme est la mère de la miséricorde.
Seuls ceux qui ont acquis du charisme par l'entraînement peuvent faire preuve de miséricorde, c'est-à-dire de la capacité à se mettre à la place d'autrui.
(…) La compassion n’est pas la précipitation à déverser mon amour non préparé sur l’autre personne, mais l’effort d’imaginer la situation de l’autre personne et de créer un environnement où elle ou il peut être heureux.
(…) La compassion est la plus grande vertu qui rend les humains humains.
De même qu'une mère n'hésite pas à sacrifier sa vie pour protéger son enfant, les êtres humains ont un cœur qui chérit et aime tous les êtres vivants.
Les dirigeants n'inspirent pas seulement la loyauté des membres de leurs communautés par la pratique active de la compassion.
C'est lui qui éveille leur compassion.
--- p.120~121

Un leader est quelqu'un qui a une vision.
Le discernement n'est pas le désir de voir ce que tout le monde envie.
Le discernement est la capacité de voir différemment les choses que les autres ne voient pas.
Le discernement n'est pas la capacité de voir ce qui est révélé, mais la capacité de découvrir et de contempler ce qui est caché et invisible.
(…) Le discernement est la capacité de trouver les choses les plus belles et les plus sacrées dans les trivialités et la simplicité de la vie.
Ceux qui ne pratiquent pas suffisamment longtemps pour acquérir de la sagesse blâment leur environnement et le destin.
Vous êtes le seul responsable de votre propre malheur.
Une personne dotée de discernement voit et voit encore.
À travers ce regard répété, c'est lui qui voit clairement le chemin que la communauté devrait emprunter, un chemin que le public ne peut voir.
C'est un homme qui écoute et qui écoute encore.
Par une écoute intérieure répétée, on apprend à entendre la « voix de la confiance » qui émane subtilement de l'intérieur.

Un leader est un artiste qui voit ce qui ne peut être vu, entend ce qui ne peut être entendu et imagine un monde qui ne peut être ressenti.
--- p.226~227

Un leader est quelqu'un qui possède des principes simples mais inébranlables.
Une vie qui chérit et défend de tels principes surmontera résolument toutes les tempêtes d'adversité et de tentation.
Le principe est invisible à l'œil nu.
C'est aussi simple que la formule d'Einstein « E=mc² », qui explique le fonctionnement de l'univers.
(…) Le principe est la capacité de réaliser sa propre mission unique, cachée au fond de son cœur, et de l’harmoniser dans sa vie.
(…) Un principe est le processus qui consiste à considérer les différentes priorités de sa vie et à choisir la plus importante parmi elles.
Les principes sont les formules mathématiques de la vie qui rendent votre existence sublime et excellente.
--- p.306~307

Il existe une personne qui définit une communauté.
C'est un leader.
On peut juger du niveau d'une communauté en observant ses dirigeants.
Parce que le leader est le mieux choisi par la communauté.
Qui choisir comme dirigeants ? Quelles sont les qualités d’un leader qui guide une communauté ? Qui mérite le titre de leader ? Comment identifier les leaders parmi la foule ?
Un leader est quelqu'un qui est leader pour lui-même.
Une personne qui se reconnaît elle-même comme un leader lorsqu'elle est seule l'est également lorsqu'elle est avec les autres.
La marque d'un leader est son « aura ».
L'aura se manifeste chez une personne qui a de nobles aspirations, qui s'efforce de les réaliser et qui est humble.
Dieu donne du « charisme » à ces personnes.
Un leader est quelqu'un qui ne prend pas la vie quotidienne à la légère.
C'est une personne qui vit chaque jour comme si c'était le premier jour de sa vie ou comme si c'était le dernier.
--- p.417~418

Un leader est quelqu'un qui sait saisir l'instant présent et le transformer en art.
Un leader est quelqu'un qui détruit constamment son ancien « moi passé », obsolète, qui tente de le contrôler sans même s'en rendre compte.
(…) Je me le demande.

« Suis-je mon propre leader ? »
« Suis-je maître de ma vie quotidienne ? »
« Dois-je traiter un instant comme l’éternité et l’éternité comme un instant ? »
Un leader est quelqu'un qui est complet et parfait à lui-même dans sa vie quotidienne.
Un leader est quelqu'un qui mérite le respect.
--- p.419

La vie quotidienne est forcément source de dilemmes.
Cette route a l'air bien, celle-là aussi.
Chacun affirme que le chemin qui lui est profitable est le bon chemin.
Voilà la différence entre un leader et les masses.
Les gens sont prompts à exprimer leurs opinions, mais les dirigeants écoutent les besoins différents de chacun.
Et je suis désolé.
Le dirigeant est donc compatissant.
J'hésite car j'éprouve de la pitié.
Il/Elle fait face longtemps aux défis de la vie quotidienne.
Le fait de « rester longtemps à regarder » est différent du fait de « regarder superficiellement ».
« Voir approximativement » consiste à percevoir quelque chose d'une manière qui nous est familière, grâce aux connaissances acquises par notre propre expérience.
Ils croient même à tort que les opinions des autres sont fausses et que les leurs sont justes, et vont jusqu'à imposer leurs idées aux autres comme la seule alternative.
« Observer longtemps » est une capacité que seuls ceux qui se sont entraînés longtemps dans la solitude et le silence peuvent acquérir.
--- p.421

Un leader est une personne incomprise.
Il suscite davantage d'antipathie et d'incompréhension que de sympathie.
Cette stratégie n'est pas bonne pour un groupe d'intérêt particulier, mais pour tout le monde.
Pas immédiatement, mais définitivement.
Le peuple a rejeté et éliminé de tels dirigeants.
Ce que ces dirigeants ont en commun, c'est qu'ils étaient l'objet de haine et d'envie de la part de leurs contemporains, et qu'ils souffraient eux-mêmes de solitude et de douleur.
--- p.422

Les grands leaders sont formidables car ils hésitent plus que les autres et n'ont pas peur d'être mal compris.
Les leaders pratiquent l'excellence au quotidien, une vie qui les inspire.
Cette pratique lui confère le charisme de la vérité et de la bonté.
Un leader s'inculque cette vertu et la démontre par ses pensées, ses paroles et ses actions.
La « sincérité » est une attitude humble qui consiste à tenter de protéger et de démontrer les précieuses valeurs que l'on s'est transmises.
Il/Elle ne se mêle pas des affaires des autres.
Complètement absorbé par lui-même, il pratique toujours le silence et ne recherche ni louanges ni reconnaissance auprès de quiconque.
C'est pourquoi il est si difficile de trouver une personne authentique.

Il/Elle est comme une immense montagne.
Les randonneurs admirent les arbres plantés à l'intérieur et les ruisseaux qui serpentent, mais ils ne peuvent pas voir la montagne dans son intégralité.
Un grand leader est comme une montagne, dont les contours ne se révèlent que lorsqu'on l'observe de loin.
Les gens courent après ceux qui se vantent.
Pour eux, Homère, le poète qui a ouvert la voie à la littérature occidentale, n'est rien de plus qu'un mendiant aveugle chantant dans la rue, et Jésus n'est rien de plus qu'un fils de charpentier errant, né dans une famille pauvre et n'ayant jamais reçu d'éducation supérieure.
Homère n'est pas quelqu'un qui étudie et théorise sur la littérature.
C'est lui qui, regardant dans les yeux de ses camarades désespérés assis devant lui, a ri et versé des larmes en chantant les joies et les peines des héros avec son corps, sa voix et ses yeux.
Jésus a clairement proclamé l'Évangile selon lequel tous les êtres humains possèdent un ADN divin, et que la valeur qui stimule et perfectionne cet ADN n'est pas la doctrine religieuse, mais l'amour.
Leur génie devint une vérité qui se répandit à travers le temps et l'espace à toute l'humanité.
Un leader ne peut qu'être bon.
Les bonnes actions et les bonnes paroles découlent de bonnes pensées.
(…) La « ligne » n’est pas intentionnelle mais naturelle.
La bonté est le parfum qui imprègne naturellement le corps d'une personne lorsqu'elle a longtemps cultivé ses pensées, ses paroles et ses actions et qu'elle mène une vie simple.
Parce que lui-même recherche toujours le bien.

--- p.422~423