préface
Introduction à l'étude de cas

Chapitre 1 : Demande de consultation et acceptation
1.
processus de demande de consultation
2.
Entretien d'accueil
3.
test psychologique
4.
Anxiété du conseiller et du client

Chapitre 2 : Structuration du counseling, établissement d’une relation de counseling et questions clés
1.
Structure de conseil
2.
Établir une relation de conseil
3.
principal argument d'appel

Chapitre 3 : Exploration des problèmes des clients
1.
Exploration spécifique
2.
Techniques d'exploration

Chapitre 4 Conceptualisation de cas
1.
définition
2.
Objectif et fonction
3.
Composants
4.
Conceptualisation de cas de haut niveau

Chapitre 5 : Fixer des objectifs
1.
Comment se fixer des objectifs
2.
Autres éléments à prendre en compte

Chapitre 6 Résistance

Chapitre 7 Interventions cognitives pour le changement

Chapitre 8 : Intervention émotionnelle pour le changement

Chapitre 9 : Interventions comportementales pour le changement

Chapitre 10 : Intervention en cas de crise, conseils et supervision, et demandes
1.
intervention de crise
2.
Conseils et supervision
3.
demande

Chapitre 11 : L’utilisation thérapeutique de la relation de conseil
1.
Relation thérapeutique : alliance de travail, relation réelle, transfert et contre-transfert
2.
transition
3.
Renversement

Conclusion du chapitre 12
1.
évaluation
2.
Problèmes non résolus
3.
Anticiper et planifier l'avenir
4.
Gérer les émotions liées à la fin
5.
Fin avant que l'objectif ne soit atteint.

supplément
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