{"product_id":"140167","title":"Rétrospective Agile ","description":"\u003ccenter\u003e\u003cdiv style=\"text-align:center\"\u003e\u003cimg src=\"https:\/\/tmgdisk01.cafe24.com\/images\/vs\/4172\/sv\/3jYGWrp2Z8mUDP1XPmqWoJg5s2FfFP.png?v=1765078526\" style=\"max-width:100%;max-height:10px\"\u003e\u003c\/div\u003e\u003c\/center\u003e\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\u003ccenter\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:95%\"\u003e\n\n\u003cdiv style=\"text-align:center;font-size:30px;font-weight:bolder;line-height:1.6em\"\u003e Rétrospective Agile \u003c\/div\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003cdiv style=\"border-bottom:1px;border-bottom-style:dotted;border-color:;padding-bottom:20px\"\u003e\u003ccenter\u003e\u003ctable align=\"center\" width=\"100%\"\u003e\u003ctbody style=\"border:0px\"\u003e\n\n\u003ctr\u003e\u003ctd align=\"center\" style=\"line-height:1.2em;text-align:center;font-size:18px;color:black;font-weight:bold;padding-bottom:20px;\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\n\n\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"text-align:center\"\u003e\u003cimg src=\"https:\/\/image.yes24.com\/goods\/146312659\/XL\" style=\"max-width:100%;height:auto\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\n\n\n\u003c\/tbody\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\u003c\/div\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:95%;{split_style6}padding-top:20px;padding-bottom:20px\"\u003e\n\n\u003cdiv style=\"text-align:left;font-size:16px;font-weight:bold;padding-bottom:20px\"\u003e Description \u003c\/div\u003e\n\n\u003cdiv style=\"text-align:left;word-break:break-all;font-size:14px;line-height:1.6em;\"\u003e\n\n\u003cdiv\u003e\u003ch5\u003e \u003cb\u003eIntroduction au livre\u003c\/b\u003e\n\u003c\/h5\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003cdiv\u003e \u003cb\u003eIl contient des méthodes de mise en œuvre spécifiques, de l'introduction à la conclusion des rétrospectives agiles.\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e « Agile Retrospectives » est un guide pratique des rétrospectives, élaboré à partir de l’expérience de l’auteur en tant qu’animateur d’équipe. \u003cbr\u003eÀ travers une bande dessinée représentant un site de développement virtuel, il guide les lecteurs à travers « ce qu'est une rétrospective et comment la démarrer », « quels types et techniques de rétrospectives sont appropriés à la situation d'une équipe » et « comment étendre la culture de la rétrospective de l'équipe à l'organisation ».\u003cbr\u003e\n\u003c\/div\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003cul\u003e\u003cli\u003e Vous pouvez consulter un aperçu du contenu du livre.\u003cbr\u003e \u003cspan\u003eAperçu\u003c\/span\u003e\n\n\u003c\/li\u003e\u003c\/ul\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cdiv\u003e\u003ch5\u003e \u003cb\u003eindice\u003c\/b\u003e\n\u003c\/h5\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cdiv\u003e De quel genre de livre s'agit-il ?\u003cbr\u003e Guide pour explorer les rétrospectives\u003cbr\u003e Comment lire ce livre\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003e[Partie 1.\u003cbr\u003e [Basique]\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 1.\u003cbr\u003e Qu'est-ce qu'une rétrospective ?\u003cbr\u003e Qu'est-ce qu'une rétrospective ?\u003cbr\u003e équipe agile\u003cbr\u003e Objectif et étapes de la rétrospective\u003cbr\u003e Ce dont vous avez besoin pour une rétrospective\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 2.\u003cbr\u003e Jetons un coup d'œil à la rétrospective\u003cbr\u003e Flux de rétrospection\u003cbr\u003e __① Préparez la révision à l'avance\u003cbr\u003e __② Créer du temps pour la réflexion\u003cbr\u003e __③ Rappelez-vous l'incident\u003cbr\u003e __④ Trouvez une idée\u003cbr\u003e __⑤ Décider de l'action\u003cbr\u003e __⑥ Kaizen la rétrospective\u003cbr\u003e __⑦ Exécuter l'action\u003cbr\u003e Points de réflexion\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003e[Partie 2.\u003cbr\u003e [Pratique]\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 3.\u003cbr\u003e Avant de commencer la rétrospective\u003cbr\u003e Bonjour\u003cbr\u003e Commencer à travailler dans une nouvelle équipe\u003cbr\u003e Il semble que quelque chose ne se déroule pas comme prévu. \u003cbr\u003eFaisons une pause un instant\u003cbr\u003e Parlons-en en équipe\u003cbr\u003e Repensons la communication et la collaboration.\u003cbr\u003e Revenons sur cette rétrospective.\u003cbr\u003e Changeons cela petit à petit.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 4.\u003cbr\u003e Comment procéder à la rétrospective\u003cbr\u003e Étape 1 : Préparer la critique à l'avance.\u003cbr\u003e Étape 2 : Créer un temps de réflexion\u003cbr\u003e Étape 3 : Se remémorer l'incident\u003cbr\u003e Étape 4 : Trouver une idée\u003cbr\u003e Étape 5 : Décider d'une action\u003cbr\u003e Étape ⑥ Kaizen : la rétrospective\u003cbr\u003e Étape 2 : Exécuter l'action\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 5.\u003cbr\u003e Pour mener une rétrospective en ligne\u003cbr\u003e De quoi ai-je besoin pour mener une rétrospective en ligne ?\u003cbr\u003e __Préparons-nous minutieusement à l'avance\u003cbr\u003e Créons une disposition __1 à 1 à 1\u003cbr\u003e Transmettons-le par la voix ou le curseur sans utiliser de directives.\u003cbr\u003e Passons plus de temps que d'habitude jusqu'à ce que nous nous y habituions.\u003cbr\u003e __Utilisons la communication écrite et vocale de manière appropriée.\u003cbr\u003e Faites attention lorsque vous jouez de la musique\u003cbr\u003e __Comprendre et utiliser les avantages des différents outils.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 6.\u003cbr\u003e Une mentalité rétrospective\u003cbr\u003e Un état d'esprit qui accélère le changement et la croissance\u003cbr\u003e __Accepter \u003cbr\u003e__Regarder sous plusieurs angles\u003cbr\u003e Célébrer l'apprentissage\u003cbr\u003e Faites un petit pas\u003cbr\u003e __Expérience\u003cbr\u003e Obtenez un retour rapide\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 7.\u003cbr\u003e Avancement de la rétrospective\u003cbr\u003e Je n'ai pas peur du progrès\u003cbr\u003e __L'état d'esprit de l'hôte\u003cbr\u003e __C'est le présentateur qui « incite »\u003cbr\u003e __Ne requiert pas de réponse\u003cbr\u003e __Tout le monde est un présentateur\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003e[Partie 3.\u003cbr\u003e Technique]\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 8.\u003cbr\u003e Apprenez la technique de la rétrospection\u003cbr\u003e Essayons différentes techniques rétrospectives.\u003cbr\u003e 01 Concevoir l'alliance de partenariat (DPA)\u003cbr\u003e 02 Espoirs et inquiétudes\u003cbr\u003e 03 Feux de circulation\u003cbr\u003e 04 Radar du bonheur\u003cbr\u003e 05 Merci\u003cbr\u003e Chronologie 06\u003cbr\u003e Histoire de l'équipe 07\u003cbr\u003e 08 Amusant\/Terminé\/Apprenant\u003cbr\u003e 09 5Whys\u003cbr\u003e 10 actions de suivi\u003cbr\u003e 11 KPT\u003cbr\u003e 12 YWT\u003cbr\u003e 13 Montgolfière\/voilier\/voiture de course\/fusée\u003cbr\u003e 14 Grille de célébration\u003cbr\u003e 15 petites idées Kaizen\u003cbr\u003e 16 Effort et douleur \/ Faisable et utile\u003cbr\u003e 17 points de vote\u003cbr\u003e Chaîne de 18 questions\u003cbr\u003e 19 objectifs SMART\u003cbr\u003e 20 + \/ Δ\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 9.\u003cbr\u003e Éléments et questions de réflexion\u003cbr\u003e Faits (subjectifs et objectifs\/qualitatifs et quantitatifs\/succès et échec)\u003cbr\u003e émotion\u003cbr\u003e Séries chronologiques et événements\u003cbr\u003e Passé, présent, futur, idéal, écart\u003cbr\u003e Apprentissage et illumination \u003cbr\u003eDivergence et convergence\u003cbr\u003e action\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 10.\u003cbr\u003e Une combinaison de techniques rétrospectives\u003cbr\u003e Je veux regarder en arrière pour la première fois\u003cbr\u003e Après cette première rétrospective, je souhaite m'habituer aux rétrospectives.\u003cbr\u003e Je souhaite en savoir plus sur la situation et le statut de l'équipe.\u003cbr\u003e Je souhaite vérifier régulièrement l'état de l'équipe.\u003cbr\u003e Je souhaite renforcer la communication et la collaboration.\u003cbr\u003e Je souhaite accélérer l'apprentissage et l'expérimentation et sortir des sentiers battus au sein de mon équipe.\u003cbr\u003e Je veux proposer beaucoup d'idées positives et passionnantes.\u003cbr\u003e Je souhaite résoudre un problème profondément enraciné au sein de l'équipe.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003e[Partie 4. CONSEILS]\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 11.\u003cbr\u003e Préoccupations liées à la rétrospection\u003cbr\u003e Inquiétudes concernant la tenue d'une rétrospective\u003cbr\u003e Préoccupations concernant la préparation préalable\u003cbr\u003e Préoccupations liées à la création d'une atmosphère\u003cbr\u003e Inquiétudes concernant le rappel des événements\u003cbr\u003e Préoccupations liées à la génération d'idées\u003cbr\u003e Préoccupations liées à la prise de décision\u003cbr\u003e Réflexions rétrospectives sur le Kaizen\u003cbr\u003e Inquiétudes quant à la prise d'action\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 12.\u003cbr\u003e Scrum et rétrospectives\u003cbr\u003e Lisez le guide Scrum\u003cbr\u003e __Définition d'une rétrospective de sprint\u003cbr\u003e Le rôle du Scrum Master\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 13.\u003cbr\u003e Le Supari de la rétrospection\u003cbr\u003e Le gardien de la rétrospection\u003cbr\u003e Briser les vagues de la rétrospection\u003cbr\u003e La séparation de la rétrospection\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Chapitre 14. \u003cbr\u003eDiffuser les rétrospectives dans toute l'organisation\u003cbr\u003e Comment développer vos activités rétrospectives\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Épilogue\u003cbr\u003e Remerciements\u003cbr\u003e À propos de l'auteur\u003cbr\u003e Références\u003cbr\u003e Indice\u003cbr\u003e Aide-mémoire rétrospectif\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e [Colonne]\u003cbr\u003e Pourquoi « rétrospection » ?\u003cbr\u003e cycle d'apprentissage expérientiel\u003cbr\u003e Qu'est-ce que Scrum, Product Owner et Scrum Master ?\u003cbr\u003e Changeons la période de rétrospective\u003cbr\u003e Comment utiliser les outils de tableau blanc en ligne\u003cbr\u003e Apprentissage en boucle simple et apprentissage en double boucle\u003cbr\u003e Cartes de félicitations\u003cbr\u003e L'axe qui concrétise les idées et les actions\u003cbr\u003e Cartes mentales pour visualiser vos opinions\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cdiv\u003e\u003ch5\u003e \u003cb\u003eImage détaillée\u003c\/b\u003e \u003c\/h5\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003cdiv\u003e\u003cimg src=\"https:\/\/image.yes24.com\/momo\/TopCate5311\/MidCate6\/531059076.jpg\" border=\"0\" alt=\"Image détaillée 1\"\u003e\u003c\/div\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cbr\u003e\u003cdiv\u003e\u003ch5\u003e \u003cb\u003eAvis de l'éditeur\u003c\/b\u003e\n\u003c\/h5\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cdiv\u003e \u003cb\u003ePartie 1 : Notions de base\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Permettez-moi d'expliquer brièvement ce qu'est une rétrospective.\u003cbr\u003e Et nous vous présenterons des exemples concrets pour vous donner une idée des objectifs de l'équipe, de son but et de la manière dont elle doit procéder.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003ePartie 2 : Pratique\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Nous utiliserons un site de développement hypothétique comme exemple pour illustrer comment introduire et mettre en place des rétrospectives sur le terrain. \u003cbr\u003eCette bande dessinée présente les différentes difficultés rencontrées lors de la mise en place et de l'intégration d'une rétrospective, et explique comment les surmonter.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003ePartie 3 : Techniques\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Décrit 20 méthodes rétrospectives, combinaisons de techniques et éléments de rétrospectives.\u003cbr\u003e L'objectif et le déroulement de la méthode sont présentés dans un format facile à consulter.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003ePartie 4 CONSEILS\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e Nous présentons des conseils détaillés et les problèmes courants qui surviennent lors des rétrospectives et qui ne sont pas abordés dans les sections de base, pratiques et techniques.\u003cbr\u003e Cela peut s'avérer utile si vous rencontrez des difficultés avec votre rétrospective.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cb\u003e[Recommandé pour ces personnes]\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e - Je ne sais pas comment procéder pour la rétrospective.\u003cbr\u003e - La volonté des membres de l'équipe de participer est faible et ils ne perçoivent pas l'intérêt des rétrospectives.\u003cbr\u003e - Je ne peux plus me remémorer le passé car je suis prisonnier de mes maniérismes. \u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:95%;padding-top:20px;padding-bottom:20px\"\u003e\n\n\u003cdiv style=\"text-align:left;font-size:16px;font-weight:bold;padding-bottom:20px\"\u003e SPÉCIFICATIONS DES PRODUITS \u003c\/div\u003e\n\n\u003cdiv style=\"text-align:left;font-size:14px;line-height:1.6em;\"\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:100%;margin-bottom:5px;line-height:1.6em;font-size:14px\"\u003e - \u003cstrong\u003eDate d'émission :\u003c\/strong\u003e 15 mai 2025\u003c\/div\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:100%;margin-bottom:5px;line-height:1.6em;font-size:14px\"\u003e \u003cstrong\u003eNombre de pages, poids, dimensions :\u003c\/strong\u003e 372 pages | 622 g | 150 × 210 × 20 mm\u003c\/div\u003e\n\n\u003cdiv style=\"width:100%;margin-bottom:5px;line-height:1.6em;font-size:14px\"\u003e - \u003cstrong\u003eISBN13 :\u003c\/strong\u003e 9788931479713 \u003c\/div\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003ccenter\u003e\u003ctable\u003e\u003ctr\u003e\u003ctd style=\"height:10px\"\u003e\u003c\/td\u003e\u003c\/tr\u003e\u003c\/table\u003e\u003c\/center\u003e\n\n\u003cspan\u003e\u003c\/span\u003e\n\n\u003c\/center\u003e\n\n\n\u003c\/center\u003e","brand":"LIBRAIRIE COREENNE","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":43893402992682,"sku":"140167","price":33.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0683\/2750\/5962\/files\/ec24ad1cf256893506610901310ab281.jpg?v=1765400475","url":"https:\/\/librairie.coreenne.fr\/products\/140167","provider":"LIBRAIRIE COREENNE","version":"1.0","type":"link"}