Donneur 1
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Description
Introduction au livre
Un best-seller planétaire qui a touché le cœur de dizaines de millions de lecteurs à travers le monde. « Quelle valeur accordez-vous à combien de personnes ? » « C’est ce qui détermine ma valeur. » Un livre qui change le paradigme du partage et du don. Il s'agit d'une édition révisée de Rachel's Coffee, un best-seller mondial paru en 2008, traduit en 21 langues et vendu à des millions d'exemplaires dans le monde entier. Joe, un jeune homme ambitieux qui a toujours couru vers le succès, se plonge dans de profondes réflexions alors qu'il s'apprête à annoncer ses ventes du troisième et du quatrième trimestre. Je suis certain d'avoir mené une vie bien remplie et laborieuse, mais je n'arrive pas à me défaire de l'impression que je m'éloigne de plus en plus de mon objectif. Il est sur le point de signer un contrat crucial qui marquera un tournant dans sa carrière lorsqu'il fera appel au consultant légendaire Pinda, également connu sous le nom de « Le Vieux ». Contrairement aux attentes, Pinda, qui s'attendait à ce qu'il exige des frais de scolarité considérables, enseigne gratuitement à Joe les cinq règles qui l'ont mené à un grand succès. Le seul principe de réussite dont il parlait était « donner, donner et encore donner ». Pinda lui présente une série de « personnes qui ont connu un succès retentissant en donnant généreusement », afin que Joe puisse expérimenter de visu le « pouvoir du don ». Joe se libère du stéréotype selon lequel le succès consiste à obtenir ce que l'on veut des autres et réalise que se soucier véritablement des autres et apporter de la valeur à leur vie est finalement plus profitable pour lui. Le titre original de ce livre et sa version coréenne, « Giver », ne figurent pas dans le dictionnaire. Le mot a été remis au goût du jour par Berg et Mann, les auteurs de ce livre, comme un mot signifiant « une personne qui donne et redonne sans rien attendre en retour ». Ainsi, Berg et Mann mettent l'accent, à travers cet ouvrage, sur « la grande valeur que représente le don ». Réfléchissez-y. Les entreprises qui offraient un service de messagerie électronique gratuit à tous les citoyens étaient Naver et Daum, et l'application qui offrait des SMS gratuits à tous les citoyens était Kakao. Il en va de même pour les entreprises mondiales comme Apple, Google, Amazon, Facebook et Microsoft. Seules les entreprises qui partagent leur technologie afin que davantage de personnes puissent en profiter, plutôt que de la garder pour elles, ont atteint le sommet du monde. Ainsi, les cinq lois du « Passeur » exerceront une puissance toujours plus grande à l'ère du « décontact » et mèneront nos vies vers une véritable victoire. |
- Vous pouvez consulter un aperçu du contenu du livre.
Aperçu
indice
Ce livre a reçu de nombreux éloges.
Recommandation
1.
Une personne qui l'obtient à tout prix
2.
Les secrets commerciaux du président Pinda
3.
Loi de la valeur
4.
Conditions à respecter
5.
Droit de l'indemnisation
6.
Le pouvoir d'une tasse de café
7.
Le célèbre café de Rachel
8.
La loi de l'influence
9.
Note de Susan
10.
La loi de la vérité
11.
Le secret de Gus
12.
La loi de l'acceptation
13.
circulation
14.
Une personne qui donne volontairement
Cinq lois pour un succès éclatant et retentissant
Remerciements
Recommandation
1.
Une personne qui l'obtient à tout prix
2.
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3.
Loi de la valeur
4.
Conditions à respecter
5.
Droit de l'indemnisation
6.
Le pouvoir d'une tasse de café
7.
Le célèbre café de Rachel
8.
La loi de l'influence
9.
Note de Susan
10.
La loi de la vérité
11.
Le secret de Gus
12.
La loi de l'acceptation
13.
circulation
14.
Une personne qui donne volontairement
Cinq lois pour un succès éclatant et retentissant
Remerciements
Image détaillée
Dans le livre
« La plupart des gens pensent : “Donnez-moi de la chaleur et je vous jetterai du bois.” »
C'est comme dire à une banque : « J'ouvrirai un compte si vous me versez des intérêts. »
Bien sûr, vous n'obtiendrez rien de cette façon.
Joe fronça les sourcils, essayant de comprendre l'exemple donné par Pinda.
« Vous comprenez ? On ne peut pas aller dans deux directions à la fois. »
« Essayer de gagner de l’argent comme vous, c’est comme essayer de conduire sur l’autoroute à 120 km/h en ne regardant que dans le rétroviseur. »
--- p.32
Si la boutique d'Ernesto est devenue si populaire du jour au lendemain, ce n'est pas grâce aux hot-dogs eux-mêmes, mais grâce aux personnes qui les vendaient.
Ce qui importait, ce n'était pas la nourriture, mais l'expérience de la manger.
Grâce à Ernesto, l'achat d'un hot-dog restera gravé dans les mémoires.
« J’ai toujours eu une bonne mémoire pour les prénoms des enfants. »
Ernesto expliqua.
« Les anniversaires des enfants aussi », a poursuivi Pinda.
« Ta couleur préférée, ton personnage de dessin animé préféré, voire le nom de ton meilleur ami. »
Pinda regarda Joe et parla avec emphase.
« Et bien d’autres choses encore. »
Ernesto haussa les épaules.
--- p.50~51
« Toute la grande richesse du monde a été acquise par des personnes qui ont une plus grande passion pour donner ce qu’elles possèdent — biens, services ou idées — que pour recevoir quelque chose des autres. »
En revanche, ceux qui étaient plus enclins à recevoir qu'à donner ont dilapidé la majeure partie des grandes richesses.
Joe repensa aux histoires qu'il venait d'entendre.
Du moins, en écoutant les histoires de ces deux hommes, cela semblait logique.
Mais j'avais beau y réfléchir, cela ne semblait pas correspondre à mon vécu jusqu'alors.
--- p.55~56
Nicole était une institutrice talentueuse.
Les parents adoraient ses méthodes d'enseignement et les élèves l'adoraient aussi.
Mais Nicole n'était pas contente.
Elle se sentait étouffée par un système qui n'apprenait aux élèves qu'à mémoriser et à répondre à des questions données.
Nicole crée des jeux qui stimulent la créativité et la curiosité intellectuelle des enfants.
Elle était ravie et enthousiaste d'apprendre que son invention pouvait aider les enfants à apprendre et à grandir.
Mais très vite, je me suis sentie frustrée de ne pouvoir aider qu'une vingtaine d'enfants à la fois.
De plus, il était difficile de vivre avec seulement un salaire d'enseignant.
--- p.72
Le vieil homme tourna ses deux yeux vers Joe.
« Arrêtez de compter les points. »
Joe cligna des yeux.
"Qu'est-ce que cela signifie?"
« C’est littéralement vrai. »
Ne tenez pas compte des scores.
Ce n'est pas du réseautage, c'est du poker.
Vous savez ce que les gens entendent par « stratégie gagnant-gagnant », n'est-ce pas ?
Joe acquiesça.
« Il s’agit toujours de trouver un moyen pour que les deux parties puissent aller de l’avant ensemble. »
"C'est exact.
Ça fait plaisir à entendre.
Du moins en théorie.
Mais dans la plupart des cas, la soi-disant stratégie gagnant-gagnant n'est rien de plus qu'un tableau de bord déguisé.
C'est une méthode infaillible pour gagner, mais aucune des deux parties n'y gagne.
D'une certaine manière, c'est juste.
« Je t’ai rendu service, alors maintenant tu veux que je te rende service. »
Il secoua tristement la tête.
« Si vous fondez vos relations, que ce soit dans les affaires, dans la vie ou dans tout autre domaine, sur qui doit quoi à qui, vous ne vous ferez jamais d’amis. »
« Je ne serai qu’un créancier. »
--- p.99~100
« Survivre, sauver, servir ? »
Joe est intervenu.
« C’est comme un slogan. »
« C’est facile à dire. »
Pinda l'a admis.
«Voici trois raisons courantes qui expliquent pourquoi les gens agissent ainsi.»
Survivre signifie satisfaire ses besoins fondamentaux, épargner signifie élargir sa vie au-delà de ces besoins fondamentaux, et servir signifie contribuer au monde qui nous entoure.
À ce moment-là, Joe pensa à Nicole Martin.
Elle a déclaré qu'elle avait initialement peur du succès.
Mais cela n'a servi à rien.
Pinda poursuivit son discours.
« Malheureusement, la plupart des gens vivent leur vie en se concentrant uniquement sur la première chose. »
Le deuxième point suscite beaucoup moins d'enthousiasme.
Mais les très rares personnes qui ont véritablement réussi dans tous les aspects de la vie, et pas seulement sur le plan économique, accordent une grande importance à la troisième question. »
Survivre, sauver, servir.
Tandis que Pinda racontait l'histoire de Rachel, Joe prit ces trois mots à cœur.
--- p.118
« Souhaitez-vous devenir un excellent expert en relations humaines ? »
Elle répéta.
« Alors sois toi-même. »
Debra jeta un coup d'œil autour de la pièce.
« Pouvez-vous faire cela ? Voulez-vous le faire ? »
Elle tourna de nouveau la tête de gauche à droite, échangeant des regards avec des dizaines de spectateurs.
« Savez-vous ce qui a des dizaines de milliers de fois plus de valeur que toutes les techniques de vente jamais inventées, ou qui le seront jamais ? C'est l'authenticité. »
C'est comme dire à une banque : « J'ouvrirai un compte si vous me versez des intérêts. »
Bien sûr, vous n'obtiendrez rien de cette façon.
Joe fronça les sourcils, essayant de comprendre l'exemple donné par Pinda.
« Vous comprenez ? On ne peut pas aller dans deux directions à la fois. »
« Essayer de gagner de l’argent comme vous, c’est comme essayer de conduire sur l’autoroute à 120 km/h en ne regardant que dans le rétroviseur. »
--- p.32
Si la boutique d'Ernesto est devenue si populaire du jour au lendemain, ce n'est pas grâce aux hot-dogs eux-mêmes, mais grâce aux personnes qui les vendaient.
Ce qui importait, ce n'était pas la nourriture, mais l'expérience de la manger.
Grâce à Ernesto, l'achat d'un hot-dog restera gravé dans les mémoires.
« J’ai toujours eu une bonne mémoire pour les prénoms des enfants. »
Ernesto expliqua.
« Les anniversaires des enfants aussi », a poursuivi Pinda.
« Ta couleur préférée, ton personnage de dessin animé préféré, voire le nom de ton meilleur ami. »
Pinda regarda Joe et parla avec emphase.
« Et bien d’autres choses encore. »
Ernesto haussa les épaules.
--- p.50~51
« Toute la grande richesse du monde a été acquise par des personnes qui ont une plus grande passion pour donner ce qu’elles possèdent — biens, services ou idées — que pour recevoir quelque chose des autres. »
En revanche, ceux qui étaient plus enclins à recevoir qu'à donner ont dilapidé la majeure partie des grandes richesses.
Joe repensa aux histoires qu'il venait d'entendre.
Du moins, en écoutant les histoires de ces deux hommes, cela semblait logique.
Mais j'avais beau y réfléchir, cela ne semblait pas correspondre à mon vécu jusqu'alors.
--- p.55~56
Nicole était une institutrice talentueuse.
Les parents adoraient ses méthodes d'enseignement et les élèves l'adoraient aussi.
Mais Nicole n'était pas contente.
Elle se sentait étouffée par un système qui n'apprenait aux élèves qu'à mémoriser et à répondre à des questions données.
Nicole crée des jeux qui stimulent la créativité et la curiosité intellectuelle des enfants.
Elle était ravie et enthousiaste d'apprendre que son invention pouvait aider les enfants à apprendre et à grandir.
Mais très vite, je me suis sentie frustrée de ne pouvoir aider qu'une vingtaine d'enfants à la fois.
De plus, il était difficile de vivre avec seulement un salaire d'enseignant.
--- p.72
Le vieil homme tourna ses deux yeux vers Joe.
« Arrêtez de compter les points. »
Joe cligna des yeux.
"Qu'est-ce que cela signifie?"
« C’est littéralement vrai. »
Ne tenez pas compte des scores.
Ce n'est pas du réseautage, c'est du poker.
Vous savez ce que les gens entendent par « stratégie gagnant-gagnant », n'est-ce pas ?
Joe acquiesça.
« Il s’agit toujours de trouver un moyen pour que les deux parties puissent aller de l’avant ensemble. »
"C'est exact.
Ça fait plaisir à entendre.
Du moins en théorie.
Mais dans la plupart des cas, la soi-disant stratégie gagnant-gagnant n'est rien de plus qu'un tableau de bord déguisé.
C'est une méthode infaillible pour gagner, mais aucune des deux parties n'y gagne.
D'une certaine manière, c'est juste.
« Je t’ai rendu service, alors maintenant tu veux que je te rende service. »
Il secoua tristement la tête.
« Si vous fondez vos relations, que ce soit dans les affaires, dans la vie ou dans tout autre domaine, sur qui doit quoi à qui, vous ne vous ferez jamais d’amis. »
« Je ne serai qu’un créancier. »
--- p.99~100
« Survivre, sauver, servir ? »
Joe est intervenu.
« C’est comme un slogan. »
« C’est facile à dire. »
Pinda l'a admis.
«Voici trois raisons courantes qui expliquent pourquoi les gens agissent ainsi.»
Survivre signifie satisfaire ses besoins fondamentaux, épargner signifie élargir sa vie au-delà de ces besoins fondamentaux, et servir signifie contribuer au monde qui nous entoure.
À ce moment-là, Joe pensa à Nicole Martin.
Elle a déclaré qu'elle avait initialement peur du succès.
Mais cela n'a servi à rien.
Pinda poursuivit son discours.
« Malheureusement, la plupart des gens vivent leur vie en se concentrant uniquement sur la première chose. »
Le deuxième point suscite beaucoup moins d'enthousiasme.
Mais les très rares personnes qui ont véritablement réussi dans tous les aspects de la vie, et pas seulement sur le plan économique, accordent une grande importance à la troisième question. »
Survivre, sauver, servir.
Tandis que Pinda racontait l'histoire de Rachel, Joe prit ces trois mots à cœur.
--- p.118
« Souhaitez-vous devenir un excellent expert en relations humaines ? »
Elle répéta.
« Alors sois toi-même. »
Debra jeta un coup d'œil autour de la pièce.
« Pouvez-vous faire cela ? Voulez-vous le faire ? »
Elle tourna de nouveau la tête de gauche à droite, échangeant des regards avec des dizaines de spectateurs.
« Savez-vous ce qui a des dizaines de milliers de fois plus de valeur que toutes les techniques de vente jamais inventées, ou qui le seront jamais ? C'est l'authenticité. »
--- p.134
Avis de l'éditeur
« Toute la grande richesse du monde provient du fait de prendre quelque chose aux autres. »
« C’est un accomplissement qui revient à ceux qui ont une plus grande passion pour donner ce qu’ils possèdent. »
Un ouvrage brillant qui illustre avec brio les lois du partage et du don, ainsi que le succès qui en découle ! (Stephen Covey)
L'ouvrage « Rachel's Coffee », publié en 2008 et qui traitait du grand pouvoir du don, a été republié sous le titre « Giver 1 ».
Bob Berg et John David Mann, deux des conférenciers les plus réputés au monde, qui ont donné des conférences à un large éventail de publics, y compris des entreprises du Fortune 500, des chefs d'entreprise et des personnalités politiques, dont d'anciens présidents américains, nous guident à travers l'histoire de Joe, un jeune homme ambitieux qui rêve de succès, jusqu'aux réalisations surprenantes et exceptionnelles qui découlent d'une vie de partage et de générosité.
Joe, qui courait à toute allure et ne regardait que vers l'avenir, a fini par mener une vie loin du succès.
Il va voir le président Pinda, une figure légendaire du monde des affaires, et lui demande comment il peut réaliser ses rêves et mener une vie épanouie.
Mais la réponse du président Pinda était différente de ce à quoi Joe s'attendait.
« Donnez, donnez, donnez sans condition, sans rien attendre en retour. » Le président Pinda invite les gens à vivre le miracle extraordinaire d'une vie de générosité à travers des rencontres avec ceux qui ont personnellement pratiqué cette vie.
Cela peut sembler contradictoire au premier abord, mais en réalité, toutes les grandes entreprises incroyablement prospères que nous connaissons ont connu un succès encore plus grand grâce à des « cycles ».
Android, utilisé par plus de 80 % des smartphones dans le monde, est un logiciel libre et open source développé par Google.
Google ne prend d'argent à personne.
Cela s'applique aussi bien aux particuliers qu'aux entreprises.
Mais Google gagne des milliards de dollars en distribuant gratuitement son système d'exploitation Android.
Si vous avez travaillé dur pour réussir, mais que ce n'est pas la vie que vous souhaitez, si vous avez été obsédé par le travail et les relations, devenant plus intense et compétitif, mais ne ressentant qu'un vide, alors vous devriez écouter les « Cinq principes pour une vie généreuse » du président Pinda.
Tout comme Joe, le personnage principal de ce livre, a bénéficié d'une opportunité inattendue, nos vies connaîtront elles aussi un moment de merveilleuse réussite auquel nous ne nous attendions pas.
Une histoire vraie et magnifique de la croissance d'un jeune homme qui rêve de succès !
« Un cœur sincère est plus précieux que n'importe quel savoir-faire ou compétence. »
Il se passe beaucoup de choses dans le monde que nous ne pouvons pas facilement comprendre.
C’est pourquoi on utilise l’adage selon lequel la réalité est plus dramatique que le drame.
En se penchant sur la vie de Joe dans ce livre, « Le Passeur », on ne peut s'empêcher de s'exclamer : « Pourrait-il y avoir un changement plus radical ? »
En fait, l'histoire de Joe dans ce livre est inspirée d'un personnage réel.
Le véritable modèle de Pinda, pionnier qui guide les gens vers une vie de partage et de générosité, est Bob Proctor, le meilleur consultant au monde, considéré comme le meilleur consultant en motivation après Napoléon Hill.
Joe devint également cofondateur de Rachel's Famous Coffee, suivant les enseignements de Pinda, et atteignit le succès qu'il désirait tant.
Bug et Mann disent ceci :
« La vérité vaut mille fois plus que toutes les techniques de vente qui ont été inventées ou qui seront jamais inventées. »
Si vous voulez accomplir de plus grandes choses, si vous voulez vivre une vie meilleure, vous devez oublier les compétences nécessaires pour obtenir ce que vous désirez.
La seule qualité qui puisse nous mener vers une vie plus riche et plus grandiose est un cœur sincère qui donne, donne et donne encore.
« C’est un accomplissement qui revient à ceux qui ont une plus grande passion pour donner ce qu’ils possèdent. »
Un ouvrage brillant qui illustre avec brio les lois du partage et du don, ainsi que le succès qui en découle ! (Stephen Covey)
L'ouvrage « Rachel's Coffee », publié en 2008 et qui traitait du grand pouvoir du don, a été republié sous le titre « Giver 1 ».
Bob Berg et John David Mann, deux des conférenciers les plus réputés au monde, qui ont donné des conférences à un large éventail de publics, y compris des entreprises du Fortune 500, des chefs d'entreprise et des personnalités politiques, dont d'anciens présidents américains, nous guident à travers l'histoire de Joe, un jeune homme ambitieux qui rêve de succès, jusqu'aux réalisations surprenantes et exceptionnelles qui découlent d'une vie de partage et de générosité.
Joe, qui courait à toute allure et ne regardait que vers l'avenir, a fini par mener une vie loin du succès.
Il va voir le président Pinda, une figure légendaire du monde des affaires, et lui demande comment il peut réaliser ses rêves et mener une vie épanouie.
Mais la réponse du président Pinda était différente de ce à quoi Joe s'attendait.
« Donnez, donnez, donnez sans condition, sans rien attendre en retour. » Le président Pinda invite les gens à vivre le miracle extraordinaire d'une vie de générosité à travers des rencontres avec ceux qui ont personnellement pratiqué cette vie.
Cela peut sembler contradictoire au premier abord, mais en réalité, toutes les grandes entreprises incroyablement prospères que nous connaissons ont connu un succès encore plus grand grâce à des « cycles ».
Android, utilisé par plus de 80 % des smartphones dans le monde, est un logiciel libre et open source développé par Google.
Google ne prend d'argent à personne.
Cela s'applique aussi bien aux particuliers qu'aux entreprises.
Mais Google gagne des milliards de dollars en distribuant gratuitement son système d'exploitation Android.
Si vous avez travaillé dur pour réussir, mais que ce n'est pas la vie que vous souhaitez, si vous avez été obsédé par le travail et les relations, devenant plus intense et compétitif, mais ne ressentant qu'un vide, alors vous devriez écouter les « Cinq principes pour une vie généreuse » du président Pinda.
Tout comme Joe, le personnage principal de ce livre, a bénéficié d'une opportunité inattendue, nos vies connaîtront elles aussi un moment de merveilleuse réussite auquel nous ne nous attendions pas.
Une histoire vraie et magnifique de la croissance d'un jeune homme qui rêve de succès !
« Un cœur sincère est plus précieux que n'importe quel savoir-faire ou compétence. »
Il se passe beaucoup de choses dans le monde que nous ne pouvons pas facilement comprendre.
C’est pourquoi on utilise l’adage selon lequel la réalité est plus dramatique que le drame.
En se penchant sur la vie de Joe dans ce livre, « Le Passeur », on ne peut s'empêcher de s'exclamer : « Pourrait-il y avoir un changement plus radical ? »
En fait, l'histoire de Joe dans ce livre est inspirée d'un personnage réel.
Le véritable modèle de Pinda, pionnier qui guide les gens vers une vie de partage et de générosité, est Bob Proctor, le meilleur consultant au monde, considéré comme le meilleur consultant en motivation après Napoléon Hill.
Joe devint également cofondateur de Rachel's Famous Coffee, suivant les enseignements de Pinda, et atteignit le succès qu'il désirait tant.
Bug et Mann disent ceci :
« La vérité vaut mille fois plus que toutes les techniques de vente qui ont été inventées ou qui seront jamais inventées. »
Si vous voulez accomplir de plus grandes choses, si vous voulez vivre une vie meilleure, vous devez oublier les compétences nécessaires pour obtenir ce que vous désirez.
La seule qualité qui puisse nous mener vers une vie plus riche et plus grandiose est un cœur sincère qui donne, donne et donne encore.
SPÉCIFICATIONS DES PRODUITS
- Date de publication : 29 juin 2020
Nombre de pages, poids, dimensions : 184 pages | 336 g | 135 × 195 × 20 mm
- ISBN13 : 9791189584719
- ISBN10 : 1189584719
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Langue coréenne
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