
Le courage d'enseigner
Description
Introduction au livre
Célébration du 20e anniversaire des essais éducatifs de Parker Palmer !
Vivre tout en enseignant,
Pour ceux qui ressentent la douleur et la joie ensemble
Parker J. a été désigné comme l'une des « personnes les plus influentes de l'enseignement supérieur américain » dans un sondage mené auprès de plus de 10 000 responsables d'établissements d'enseignement et professeurs à travers les États-Unis.
Le célèbre essai pédagogique de Palmer, « Le courage d'enseigner », célèbre son 20e anniversaire.
Mettant l'accent sur une éducation qui intègre l'intellect, l'émotion et la spiritualité aux enseignants, aux élèves et aux matières, ce livre combine des réflexions pertinentes sur l'essence de la perception, de l'enseignement et de l'apprentissage, des études de cas vivantes issues du domaine de l'éducation, ainsi qu'une introspection poignante et une pointe d'humour pour inspirer l'espoir, le courage et la passion d'enseigner d'une manière à la fois charmante et émouvante.
Nombreux sont les penseurs qui ont marqué l'histoire de l'éducation par leurs excellentes philosophies éducatives, mais rares sont ceux qui ont su toucher le cœur aussi directement que Palmer.
Parker est un penseur et un praticien qui s'est constamment efforcé de sonder le « cœur d'un enseignant ».
La philosophie éducative qu'il exprime est stricte mais chaleureuse, passionnée mais claire.
Ce livre débute par une question personnelle sur l'identité d'un enseignant et élargit sa perspective au projet de grande envergure de la réforme de l'éducation, soulevant diverses questions.
Comment approfondir notre capacité à enseigner et à apprendre ? Comment retrouver et cultiver la joie et l’amour de l’enseignement ? Comment progresser en tant qu’enseignants authentiques ? Comment satisfaire notre profond besoin d’interconnexion et bâtir une communauté qui soutient l’enseignement et l’apprentissage ? Palmer répond à ces questions grâce à un modèle éducatif qui relie harmonieusement l’intellect, l’émotion et la spiritualité, ainsi que les enseignants, les élèves et la discipline.
Ce livre offre une perspective large et une réflexion profonde non seulement à ceux qui aiment enseigner et apprendre, comme les enseignants, les conseillers et les organisateurs culturels, mais aussi aux dirigeants et aux professionnels de tous les domaines.
Vivre tout en enseignant,
Pour ceux qui ressentent la douleur et la joie ensemble
Parker J. a été désigné comme l'une des « personnes les plus influentes de l'enseignement supérieur américain » dans un sondage mené auprès de plus de 10 000 responsables d'établissements d'enseignement et professeurs à travers les États-Unis.
Le célèbre essai pédagogique de Palmer, « Le courage d'enseigner », célèbre son 20e anniversaire.
Mettant l'accent sur une éducation qui intègre l'intellect, l'émotion et la spiritualité aux enseignants, aux élèves et aux matières, ce livre combine des réflexions pertinentes sur l'essence de la perception, de l'enseignement et de l'apprentissage, des études de cas vivantes issues du domaine de l'éducation, ainsi qu'une introspection poignante et une pointe d'humour pour inspirer l'espoir, le courage et la passion d'enseigner d'une manière à la fois charmante et émouvante.
Nombreux sont les penseurs qui ont marqué l'histoire de l'éducation par leurs excellentes philosophies éducatives, mais rares sont ceux qui ont su toucher le cœur aussi directement que Palmer.
Parker est un penseur et un praticien qui s'est constamment efforcé de sonder le « cœur d'un enseignant ».
La philosophie éducative qu'il exprime est stricte mais chaleureuse, passionnée mais claire.
Ce livre débute par une question personnelle sur l'identité d'un enseignant et élargit sa perspective au projet de grande envergure de la réforme de l'éducation, soulevant diverses questions.
Comment approfondir notre capacité à enseigner et à apprendre ? Comment retrouver et cultiver la joie et l’amour de l’enseignement ? Comment progresser en tant qu’enseignants authentiques ? Comment satisfaire notre profond besoin d’interconnexion et bâtir une communauté qui soutient l’enseignement et l’apprentissage ? Palmer répond à ces questions grâce à un modèle éducatif qui relie harmonieusement l’intellect, l’émotion et la spiritualité, ainsi que les enseignants, les élèves et la discipline.
Ce livre offre une perspective large et une réflexion profonde non seulement à ceux qui aiment enseigner et apprendre, comme les enseignants, les conseillers et les organisateurs culturels, mais aussi aux dirigeants et aux professionnels de tous les domaines.
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Aperçu
indice
Éloges pour ce livre
Édition spéciale 20e anniversaire / Diana Chapman Walsh
Publication de l'édition du 10e anniversaire
Introduction : Enseignements de l'intérieur
Chapitre 1 : L'esprit de l'enseignant │ Identité et authenticité dans l'éducation
Chapitre 2 : La culture de la peur | Une vie déconnectée de l’éducation
Chapitre 3 : La plénitude cachée │ Le paradoxe de l’enseignement et de l’apprentissage
Chapitre 4 : Reconnaître au sein de la communauté │ La grâce des grandes choses
Chapitre 5 : Enseignement en communauté│Éducation axée sur un thème
Chapitre 6 : Apprendre en communauté│Conversations avec des collègues enseignants
Chapitre 7 : Plus de divisions│Enseigner avec un cœur plein d’espoir
Addendum à l'édition du 10e anniversaire : Nouveaux professionnels│Éducation pour le changement
Remerciements
Note
Édition spéciale 20e anniversaire / Diana Chapman Walsh
Publication de l'édition du 10e anniversaire
Introduction : Enseignements de l'intérieur
Chapitre 1 : L'esprit de l'enseignant │ Identité et authenticité dans l'éducation
Chapitre 2 : La culture de la peur | Une vie déconnectée de l’éducation
Chapitre 3 : La plénitude cachée │ Le paradoxe de l’enseignement et de l’apprentissage
Chapitre 4 : Reconnaître au sein de la communauté │ La grâce des grandes choses
Chapitre 5 : Enseignement en communauté│Éducation axée sur un thème
Chapitre 6 : Apprendre en communauté│Conversations avec des collègues enseignants
Chapitre 7 : Plus de divisions│Enseigner avec un cœur plein d’espoir
Addendum à l'édition du 10e anniversaire : Nouveaux professionnels│Éducation pour le changement
Remerciements
Note
Dans le livre
« Ce livre est le premier événement qui, tel une étincelle, a lancé et propagé un mouvement de réforme de l’éducation dont dépend l’avenir de l’humanité. »
...Parker Palmer regarde le monde avec des yeux brillants, l'évalue de manière analytique, perçoit ses paradoxes inhérents, reconnaît l'obscurité sous-jacente et excelle à déceler les ombres qui se cachent en dessous.
Mais lui, pédagogue né, insiste sur le fait que le savoir nous libère, et que tout savoir particulier qui maintient le lien et affirme la vie suffit amplement à nous libérer.
---Extrait de « Félicitations pour la publication de l'édition du 20e anniversaire »
« Explorer le paysage intérieur de notre vie d’enseignants nous permet de revenir au paysage extérieur de notre vie, renouvelés et enracinés intérieurement. »
Une fois que nous aurons puisé le courage dans ce que nous avons accepté comme notre vocation, nous pourrons à nouveau aimer nos élèves, nos collègues, notre école et le monde.
Alors la cruauté de ce monde laissera place aux dons et aux grâces qui viennent de l'intérieur.
---Extrait de « Publication de l’édition du 10e anniversaire »
« L’enseignement vient de nous-mêmes, que nous le voulions ou non. »
Lorsque j'enseigne, je projette l'état de mon âme sur les élèves, la matière enseignée et ma relation avec eux.
Les difficultés que je rencontre en classe reflètent souvent mes luttes intérieures.
De ce point de vue, enseigner revient à se regarder dans un miroir.
« Si vous êtes prêt à vous regarder en face et à ne pas fuir, vous aurez l’occasion de vous connaître vous-même, et se connaître soi-même est aussi essentiel à un bon enseignement que de connaître ses élèves et sa matière. »
---Extrait des « Notes introductives - Enseignements intérieurs »
« Un bon professeur a la capacité de créer des liens. »
Parce qu'ils savent tisser une toile complexe de relations entre eux, leurs matières et leurs élèves, ces derniers peuvent eux aussi apprendre des bons professeurs comment construire leur propre univers.
Ces artisans l'utilisent de mille façons.
Cours magistraux, dialectique socratique, exercices de laboratoire, résolution collaborative de problèmes et remue-méninges.
Mais les liens que créent les bons professeurs viennent du cœur, pas de leurs techniques.
---Extrait du « Chapitre 1 : Le cœur de l'enseignant »
« Chaque fois que j’entre dans une salle de classe, la peur refait surface dans un coin de mon cœur. »
…C’est à ce moment-là qu’un étudiant pose une question à laquelle je n’aurais jamais pensé, ou lorsqu’ils rencontrent un conflit absurde, ou encore lorsque je donne un cours qui laisse les étudiants perplexes parce que je suis moi-même confus.
Même lorsque j'ai la chance de terminer un cours catastrophique, je reste longtemps paralysée par la peur.
J'ai bien peur de manquer non seulement de compétences pédagogiques, mais aussi d'humanité.
Ma conscience de moi-même et mon travail sont intimement liés.
Mes craintes font écho aux craintes de mes élèves.
Ils ont peur d'échouer, de ne pas comprendre le contenu du cours, de se retrouver mêlés à un problème qu'ils veulent éviter, de voir leur ignorance exposée ou leurs préjugés mis en évidence, de paraître ridicules devant leurs amis.
« Lorsque mes peurs et celles de mes élèves se mêlent, les peurs se multiplient de façon exponentielle et l’éducation se retrouve complètement paralysée. »
---Extrait du « Chapitre 2 : La culture de la peur »
« Bohr a défini, en quelques mots soigneusement choisis, un concept essentiel à notre vision du monde dans son ensemble. »
C'est le concept de « paradoxe ».
La vérité ne se trouve pas en divisant le monde en deux parties opposées, mais en acceptant les deux comme autant d'aspects de la vérité.
Dans d'autres cas, la vérité apparaît comme une fusion paradoxale d'éléments apparemment opposés.
Par conséquent, si nous voulons connaître la vérité, nous devons d'abord apprendre à accepter les pôles opposés comme un seul.
---Extrait du « Chapitre 3 : La plénitude cachée »
« La communauté favorise l’interconnexion, essentielle à l’enseignement et à l’apprentissage et qui constitue le cœur même d’une véritable éducation. »
Si nous avons précédemment évoqué la nécessité de cultiver le terreau intérieur qui permet à une communauté de se développer, nous allons maintenant aborder la question de l'expansion de ce terreau intérieur vers un monde plus vaste, comme la salle de classe ou la communauté locale.
La communauté doit être inhérente comme une graine au sein de l'être indivisible bien avant de prendre forme extérieure.
Si nous ne sommes pas en lien avec nous-mêmes, nous ne pouvons pas former de communauté avec les autres.
La communauté peut être comparée à une manifestation visible de la grâce intérieure, à une identité personnelle et à une authenticité qui se déploient dans le monde des relations.
« C’est le résultat de l’interconnexion que j’ai explorée jusqu’à présent, qui s’étend désormais au monde extérieur. »
---Extrait du « Chapitre 4 : Reconnaître dans la communauté »
« Une salle de classe où la matière est au centre est une « troisième chose » tellement réelle, tellement vivante, tellement distinctement présente. »
Ainsi, les enseignants comme les élèves se sentent responsables de leurs paroles et de leurs actes.
Dans une salle de classe comme celle-ci, la notion de réalité impuissante n'existe pas.
Parce que le sujet est si vivant, le professeur est conscient des élèves et les élèves sont conscients du professeur, et ils respectent les opinions des uns et des autres au nom de ce sujet.
Dans de telles classes, enseignants et élèves possèdent une force qui les transcende.
« C’est le pouvoir du sujet qui transcende notre narcissisme et refuse d’être réduit à nos propres revendications. »
---Extrait du « Chapitre 5 : Enseigner en communauté »
« L’enseignant entre dans sa salle de classe, son lieu de travail, et ferme la porte à ses collègues. »
Et une fois sortis de la classe, ils parlent rarement de ce qui s'est passé ou de ce qu'ils comptent faire ensuite.
Parce qu'il n'existe absolument aucune expérience commune dont parler.
Au lieu de considérer cela comme une aliénation et de la surmonter, nous l'appelons « liberté académique » et nous l'élevons au rang de vertu.
C'est comme dire : « Ma salle de classe est mon château, donc les seigneurs des autres territoires n'ont pas le droit d'y entrer. »
Nous payons un prix élevé pour cette personnalisation.
Pour bien enseigner, il faut explorer son monde intérieur, mais on risque de s'y perdre et de tomber dans l'auto-illusion, de tourner en rond sans faire un seul pas en avant.
Nous devons donc nous laisser guider par la communauté de nos pairs.
Nous avons également besoin du soutien de la communauté et de la sagesse collective et empirique que l'on retrouve chez tous les enseignants, ce qui nous donne la force de surmonter les défis de l'enseignement. »
---Extrait du chapitre 6 : Apprendre en communauté
« Nous déclarons publiquement que nous choisissons de vivre unis. »
Parce que j'ai refusé de me conformer à l'ordre établi, celui-ci n'exerce plus d'influence sur moi ! Le problème auquel je suis confronté n'est plus « ces gens-là » ni « cet endroit ».
Le problème, c'est que moi-même, j'ai tacitement collaboré avec le pouvoir en place sans résister, et que je l'ai laissé dicter ma vie.
Choisir de vivre unis, c'est mettre en pratique le principe de cette proclamation : « Notre véritable ennemi, c'est nous-mêmes ! »
« Dès l’instant où nous décidons de ne plus être nos propres ennemis, nous nous libérons des contraintes institutionnelles et acquérons le pouvoir de remettre en question le système établi. »
---Extrait du « Chapitre 7 : Plus de division »
Comment pouvons-nous former les professionnels à rester motivés dans un environnement où les gens sont trop souvent découragés ? (1) Nous devons aider les étudiants à dissiper le mythe selon lequel les institutions ont un pouvoir absolu, voire définitif, sur nos vies.
(2) Nous devons valoriser non seulement l'intellect des élèves, mais aussi leurs émotions.
(3) Nous devons enseigner aux élèves comment « examiner » leurs émotions afin d’acquérir des connaissances.
(4) Nous devons enseigner aux élèves comment construire une communauté de sensibilisation et d’action.
(5) Nous devons enseigner à nos élèves ce que signifie vivre une vie indivisible, et nous devons nous-mêmes donner l’exemple d’une telle vie.
...Parker Palmer regarde le monde avec des yeux brillants, l'évalue de manière analytique, perçoit ses paradoxes inhérents, reconnaît l'obscurité sous-jacente et excelle à déceler les ombres qui se cachent en dessous.
Mais lui, pédagogue né, insiste sur le fait que le savoir nous libère, et que tout savoir particulier qui maintient le lien et affirme la vie suffit amplement à nous libérer.
---Extrait de « Félicitations pour la publication de l'édition du 20e anniversaire »
« Explorer le paysage intérieur de notre vie d’enseignants nous permet de revenir au paysage extérieur de notre vie, renouvelés et enracinés intérieurement. »
Une fois que nous aurons puisé le courage dans ce que nous avons accepté comme notre vocation, nous pourrons à nouveau aimer nos élèves, nos collègues, notre école et le monde.
Alors la cruauté de ce monde laissera place aux dons et aux grâces qui viennent de l'intérieur.
---Extrait de « Publication de l’édition du 10e anniversaire »
« L’enseignement vient de nous-mêmes, que nous le voulions ou non. »
Lorsque j'enseigne, je projette l'état de mon âme sur les élèves, la matière enseignée et ma relation avec eux.
Les difficultés que je rencontre en classe reflètent souvent mes luttes intérieures.
De ce point de vue, enseigner revient à se regarder dans un miroir.
« Si vous êtes prêt à vous regarder en face et à ne pas fuir, vous aurez l’occasion de vous connaître vous-même, et se connaître soi-même est aussi essentiel à un bon enseignement que de connaître ses élèves et sa matière. »
---Extrait des « Notes introductives - Enseignements intérieurs »
« Un bon professeur a la capacité de créer des liens. »
Parce qu'ils savent tisser une toile complexe de relations entre eux, leurs matières et leurs élèves, ces derniers peuvent eux aussi apprendre des bons professeurs comment construire leur propre univers.
Ces artisans l'utilisent de mille façons.
Cours magistraux, dialectique socratique, exercices de laboratoire, résolution collaborative de problèmes et remue-méninges.
Mais les liens que créent les bons professeurs viennent du cœur, pas de leurs techniques.
---Extrait du « Chapitre 1 : Le cœur de l'enseignant »
« Chaque fois que j’entre dans une salle de classe, la peur refait surface dans un coin de mon cœur. »
…C’est à ce moment-là qu’un étudiant pose une question à laquelle je n’aurais jamais pensé, ou lorsqu’ils rencontrent un conflit absurde, ou encore lorsque je donne un cours qui laisse les étudiants perplexes parce que je suis moi-même confus.
Même lorsque j'ai la chance de terminer un cours catastrophique, je reste longtemps paralysée par la peur.
J'ai bien peur de manquer non seulement de compétences pédagogiques, mais aussi d'humanité.
Ma conscience de moi-même et mon travail sont intimement liés.
Mes craintes font écho aux craintes de mes élèves.
Ils ont peur d'échouer, de ne pas comprendre le contenu du cours, de se retrouver mêlés à un problème qu'ils veulent éviter, de voir leur ignorance exposée ou leurs préjugés mis en évidence, de paraître ridicules devant leurs amis.
« Lorsque mes peurs et celles de mes élèves se mêlent, les peurs se multiplient de façon exponentielle et l’éducation se retrouve complètement paralysée. »
---Extrait du « Chapitre 2 : La culture de la peur »
« Bohr a défini, en quelques mots soigneusement choisis, un concept essentiel à notre vision du monde dans son ensemble. »
C'est le concept de « paradoxe ».
La vérité ne se trouve pas en divisant le monde en deux parties opposées, mais en acceptant les deux comme autant d'aspects de la vérité.
Dans d'autres cas, la vérité apparaît comme une fusion paradoxale d'éléments apparemment opposés.
Par conséquent, si nous voulons connaître la vérité, nous devons d'abord apprendre à accepter les pôles opposés comme un seul.
---Extrait du « Chapitre 3 : La plénitude cachée »
« La communauté favorise l’interconnexion, essentielle à l’enseignement et à l’apprentissage et qui constitue le cœur même d’une véritable éducation. »
Si nous avons précédemment évoqué la nécessité de cultiver le terreau intérieur qui permet à une communauté de se développer, nous allons maintenant aborder la question de l'expansion de ce terreau intérieur vers un monde plus vaste, comme la salle de classe ou la communauté locale.
La communauté doit être inhérente comme une graine au sein de l'être indivisible bien avant de prendre forme extérieure.
Si nous ne sommes pas en lien avec nous-mêmes, nous ne pouvons pas former de communauté avec les autres.
La communauté peut être comparée à une manifestation visible de la grâce intérieure, à une identité personnelle et à une authenticité qui se déploient dans le monde des relations.
« C’est le résultat de l’interconnexion que j’ai explorée jusqu’à présent, qui s’étend désormais au monde extérieur. »
---Extrait du « Chapitre 4 : Reconnaître dans la communauté »
« Une salle de classe où la matière est au centre est une « troisième chose » tellement réelle, tellement vivante, tellement distinctement présente. »
Ainsi, les enseignants comme les élèves se sentent responsables de leurs paroles et de leurs actes.
Dans une salle de classe comme celle-ci, la notion de réalité impuissante n'existe pas.
Parce que le sujet est si vivant, le professeur est conscient des élèves et les élèves sont conscients du professeur, et ils respectent les opinions des uns et des autres au nom de ce sujet.
Dans de telles classes, enseignants et élèves possèdent une force qui les transcende.
« C’est le pouvoir du sujet qui transcende notre narcissisme et refuse d’être réduit à nos propres revendications. »
---Extrait du « Chapitre 5 : Enseigner en communauté »
« L’enseignant entre dans sa salle de classe, son lieu de travail, et ferme la porte à ses collègues. »
Et une fois sortis de la classe, ils parlent rarement de ce qui s'est passé ou de ce qu'ils comptent faire ensuite.
Parce qu'il n'existe absolument aucune expérience commune dont parler.
Au lieu de considérer cela comme une aliénation et de la surmonter, nous l'appelons « liberté académique » et nous l'élevons au rang de vertu.
C'est comme dire : « Ma salle de classe est mon château, donc les seigneurs des autres territoires n'ont pas le droit d'y entrer. »
Nous payons un prix élevé pour cette personnalisation.
Pour bien enseigner, il faut explorer son monde intérieur, mais on risque de s'y perdre et de tomber dans l'auto-illusion, de tourner en rond sans faire un seul pas en avant.
Nous devons donc nous laisser guider par la communauté de nos pairs.
Nous avons également besoin du soutien de la communauté et de la sagesse collective et empirique que l'on retrouve chez tous les enseignants, ce qui nous donne la force de surmonter les défis de l'enseignement. »
---Extrait du chapitre 6 : Apprendre en communauté
« Nous déclarons publiquement que nous choisissons de vivre unis. »
Parce que j'ai refusé de me conformer à l'ordre établi, celui-ci n'exerce plus d'influence sur moi ! Le problème auquel je suis confronté n'est plus « ces gens-là » ni « cet endroit ».
Le problème, c'est que moi-même, j'ai tacitement collaboré avec le pouvoir en place sans résister, et que je l'ai laissé dicter ma vie.
Choisir de vivre unis, c'est mettre en pratique le principe de cette proclamation : « Notre véritable ennemi, c'est nous-mêmes ! »
« Dès l’instant où nous décidons de ne plus être nos propres ennemis, nous nous libérons des contraintes institutionnelles et acquérons le pouvoir de remettre en question le système établi. »
---Extrait du « Chapitre 7 : Plus de division »
Comment pouvons-nous former les professionnels à rester motivés dans un environnement où les gens sont trop souvent découragés ? (1) Nous devons aider les étudiants à dissiper le mythe selon lequel les institutions ont un pouvoir absolu, voire définitif, sur nos vies.
(2) Nous devons valoriser non seulement l'intellect des élèves, mais aussi leurs émotions.
(3) Nous devons enseigner aux élèves comment « examiner » leurs émotions afin d’acquérir des connaissances.
(4) Nous devons enseigner aux élèves comment construire une communauté de sensibilisation et d’action.
(5) Nous devons enseigner à nos élèves ce que signifie vivre une vie indivisible, et nous devons nous-mêmes donner l’exemple d’une telle vie.
---Extrait de « Notes complémentaires à l'édition du 10e anniversaire - Nouveaux professionnels »
Avis de l'éditeur
Qui est l'enseignant ?
En ces temps où de nombreux enseignants luttent pour survivre, la tentative de l'auteur de sonder le monde intérieur des enseignants peut sembler étrange et déplacée.
Ne serait-il pas plus judicieux de proposer des conseils et des techniques pour survivre en classe ? Mais comme tout comportement véritablement humain, l’enseignement est une affaire personnelle.
Jusqu'à présent, nous n'avons parlé que du « quoi », du « comment » et du « pourquoi » enseigner, sans aborder la question de « qui » l'enseignera.
Il est temps maintenant de parler de ce « qui ».
L'auteur confesse qu'au cours des cinq années qu'a duré l'écriture de ce livre, il a ressenti à quel point la tentation est forte de se contenter des questions « quoi », « comment » et « pourquoi ».
Cependant, Palmer a persisté à approfondir la question : « Qu'est-ce que la conscience de soi chez un enseignant ? »
Car c'est la question la plus fondamentale que l'on puisse poser à l'éducation et aux éducateurs.
Un enseignement de qualité découle de l'identité personnelle de l'enseignant.
Un bon enseignement n'est jamais une technique.
Elle découle de l'identité et de la sincérité de l'enseignant.
Il est difficile de dire en termes généraux ce qui fait un bon professeur, mais en ce qui concerne les mauvais professeurs, on peut dire une chose en un mot.
Pour reprendre une expression utilisée par les étudiants : « Les paroles d’un mauvais professeur flottent devant leurs yeux comme des bulles de BD dans un dessin animé. » Ils se coupent de la matière qu’ils enseignent et, de ce fait, s’aliènent leurs élèves.
En revanche, un bon professeur tisse sa propre personne, sa matière et ses élèves en une toile de vie.
Un enseignant profondément en accord avec lui-même ne perd jamais le désir d'enseigner et crée un véritable enseignement en ouvrant le cœur de ses élèves.
Libérez-vous des peurs cachées derrière la façade de l'objectivité.
La clé d'un enseignement de qualité réside dans l'interconnexion.
Mais la peur qui nous habite à l'idée d'affronter les autres de front nous retient.
Parmi les autres éléments que les enseignants rencontrent dans le domaine de l'éducation, on peut citer les élèves, leurs collègues enseignants, les matières qu'ils enseignent et diverses pensées contradictoires en eux-mêmes.
Les élèves craignent leurs professeurs et se réfugient derrière des notes et le silence, et les professeurs craignent leurs élèves et se réfugient derrière leur pédagogie, leur carrière et leur autorité.
De plus, craignant de rencontrer leurs collègues enseignants, ils se retranchent derrière leurs propres domaines d'expertise et, sous couvert d'objectivité, ne font que répéter des connaissances ou des faits abstraits et figés.
L'auteur examine comment notre système éducatif, lui aussi, est imprégné de peur au sein d'une culture fondée sur la peur, et souligne l'importance d'une éducation qui surmonte la peur et rétablit l'interconnexion.
Il souligne que nous devons enseigner aux élèves une vision holistique du monde, en dépassant l'éducation dichotomique qui sépare la tête et le cœur, les faits et les sentiments, la théorie et la pratique, l'enseignement et l'apprentissage.
Enseignez en mettant l'accent sur le sujet.
L'enseignement traditionnel privilégie les classes centrées sur l'enseignant et qui mettent l'accent sur une discipline stricte.
Dans ce type de classe, l'enseignant donne et les élèves reçoivent ; l'enseignant fixe les normes et les élèves se contentent de les suivre.
En revanche, les classes centrées sur l'élève présentent les enseignants comme des facilitateurs, des co-apprenants, voire des maux nécessaires, piégeant les élèves dans le relativisme et la règle de la majorité, où chacun a raison.
Palmer propose un nouveau modèle de classe axé sur les « grandes choses ».
Les grandes choses abordent des thèmes intemporels, et une salle de classe axée sur ces thèmes expose les élèves à un monde plus vaste que leurs propres expériences et leur propre personne, favorise un sentiment d'appartenance à une communauté et les expose à une altérité qui les éveille aux vérités de la vie.
De plus, les enseignants renouent avec leurs élèves, leurs matières et eux-mêmes, et deviennent des enseignants accomplis.
Parlez-en à vos collègues enseignants
La culture éducative moderne érige un mur entre les enseignants qui est plus haut que celui qui sépare les enseignants et les élèves.
L'enseignement est la plus individualisée de toutes les professions publiques.
Les enseignants enseignent seuls, hors de la vue de leurs collègues.
Dès qu'ils entrent en classe, ils ferment la porte à leurs camarades, et une fois sortis, ils gardent le silence sur ce qui s'est passé et ne parlent pas de leurs expériences.
Et au lieu de qualifier ce phénomène d'aliénation à surmonter, ils le louent comme une liberté académique.
Ma salle de classe est mon château, et j'adopte l'attitude suivante : les seigneurs des autres châteaux ne sont pas les bienvenus ici.
L'auteur souligne que les enseignants paient un lourd tribut à cette tendance individualiste.
Comme les enseignants n'observent ni n'évaluent les cours de leurs collègues, leur évaluation repose uniquement sur des questionnaires remplis par les élèves. Comparés à d'autres professions, ils sont peu sensibles aux changements, ce qui explique leur progression lente et leur faible niveau d'enseignement global.
Partant de cette prise de conscience du problème, l'auteur décrit en détail de quoi et comment aborder le sujet avec ses collègues enseignants.
Décidez de ne plus vivre une vie partagée.
Palmer ne limite pas l'éducation au problème individuel de l'enseignant.
Partant de la question de la prise de conscience des enseignants, le débat s'étend au projet de grande envergure de la réforme de l'éducation.
Quels que soient les efforts des enseignants, une véritable éducation est impossible tant que les problèmes structurels ne sont pas résolus, tels que les doyens et les directeurs qui s'intéressent davantage aux affaires qu'à l'éducation, la qualité de l'apprentissage difficile à garantir avec un trop grand nombre de cours magistraux, un système de récompenses qui met l'accent sur les cours magistraux mais n'évalue que les professeurs ayant de nombreuses publications, et un budget qui consacre davantage de ressources à l'administration, à la recherche et à la construction de bâtiments qu'au temps de cours.
Dans cet ouvrage, Palmer explique les quatre étapes que doit franchir un individu pour participer au mouvement de réforme de l'éducation et obtenir des résultats concrets.
Palmer souligne que le plus important dans le mouvement de réforme de l'éducation est le courage individuel des enseignants de ne plus vivre une vie partagée, c'est-à-dire la détermination de ne pas renoncer au véritable enseignement, en revenant à la question initiale de l'identité des enseignants.
En ces temps où de nombreux enseignants luttent pour survivre, la tentative de l'auteur de sonder le monde intérieur des enseignants peut sembler étrange et déplacée.
Ne serait-il pas plus judicieux de proposer des conseils et des techniques pour survivre en classe ? Mais comme tout comportement véritablement humain, l’enseignement est une affaire personnelle.
Jusqu'à présent, nous n'avons parlé que du « quoi », du « comment » et du « pourquoi » enseigner, sans aborder la question de « qui » l'enseignera.
Il est temps maintenant de parler de ce « qui ».
L'auteur confesse qu'au cours des cinq années qu'a duré l'écriture de ce livre, il a ressenti à quel point la tentation est forte de se contenter des questions « quoi », « comment » et « pourquoi ».
Cependant, Palmer a persisté à approfondir la question : « Qu'est-ce que la conscience de soi chez un enseignant ? »
Car c'est la question la plus fondamentale que l'on puisse poser à l'éducation et aux éducateurs.
Un enseignement de qualité découle de l'identité personnelle de l'enseignant.
Un bon enseignement n'est jamais une technique.
Elle découle de l'identité et de la sincérité de l'enseignant.
Il est difficile de dire en termes généraux ce qui fait un bon professeur, mais en ce qui concerne les mauvais professeurs, on peut dire une chose en un mot.
Pour reprendre une expression utilisée par les étudiants : « Les paroles d’un mauvais professeur flottent devant leurs yeux comme des bulles de BD dans un dessin animé. » Ils se coupent de la matière qu’ils enseignent et, de ce fait, s’aliènent leurs élèves.
En revanche, un bon professeur tisse sa propre personne, sa matière et ses élèves en une toile de vie.
Un enseignant profondément en accord avec lui-même ne perd jamais le désir d'enseigner et crée un véritable enseignement en ouvrant le cœur de ses élèves.
Libérez-vous des peurs cachées derrière la façade de l'objectivité.
La clé d'un enseignement de qualité réside dans l'interconnexion.
Mais la peur qui nous habite à l'idée d'affronter les autres de front nous retient.
Parmi les autres éléments que les enseignants rencontrent dans le domaine de l'éducation, on peut citer les élèves, leurs collègues enseignants, les matières qu'ils enseignent et diverses pensées contradictoires en eux-mêmes.
Les élèves craignent leurs professeurs et se réfugient derrière des notes et le silence, et les professeurs craignent leurs élèves et se réfugient derrière leur pédagogie, leur carrière et leur autorité.
De plus, craignant de rencontrer leurs collègues enseignants, ils se retranchent derrière leurs propres domaines d'expertise et, sous couvert d'objectivité, ne font que répéter des connaissances ou des faits abstraits et figés.
L'auteur examine comment notre système éducatif, lui aussi, est imprégné de peur au sein d'une culture fondée sur la peur, et souligne l'importance d'une éducation qui surmonte la peur et rétablit l'interconnexion.
Il souligne que nous devons enseigner aux élèves une vision holistique du monde, en dépassant l'éducation dichotomique qui sépare la tête et le cœur, les faits et les sentiments, la théorie et la pratique, l'enseignement et l'apprentissage.
Enseignez en mettant l'accent sur le sujet.
L'enseignement traditionnel privilégie les classes centrées sur l'enseignant et qui mettent l'accent sur une discipline stricte.
Dans ce type de classe, l'enseignant donne et les élèves reçoivent ; l'enseignant fixe les normes et les élèves se contentent de les suivre.
En revanche, les classes centrées sur l'élève présentent les enseignants comme des facilitateurs, des co-apprenants, voire des maux nécessaires, piégeant les élèves dans le relativisme et la règle de la majorité, où chacun a raison.
Palmer propose un nouveau modèle de classe axé sur les « grandes choses ».
Les grandes choses abordent des thèmes intemporels, et une salle de classe axée sur ces thèmes expose les élèves à un monde plus vaste que leurs propres expériences et leur propre personne, favorise un sentiment d'appartenance à une communauté et les expose à une altérité qui les éveille aux vérités de la vie.
De plus, les enseignants renouent avec leurs élèves, leurs matières et eux-mêmes, et deviennent des enseignants accomplis.
Parlez-en à vos collègues enseignants
La culture éducative moderne érige un mur entre les enseignants qui est plus haut que celui qui sépare les enseignants et les élèves.
L'enseignement est la plus individualisée de toutes les professions publiques.
Les enseignants enseignent seuls, hors de la vue de leurs collègues.
Dès qu'ils entrent en classe, ils ferment la porte à leurs camarades, et une fois sortis, ils gardent le silence sur ce qui s'est passé et ne parlent pas de leurs expériences.
Et au lieu de qualifier ce phénomène d'aliénation à surmonter, ils le louent comme une liberté académique.
Ma salle de classe est mon château, et j'adopte l'attitude suivante : les seigneurs des autres châteaux ne sont pas les bienvenus ici.
L'auteur souligne que les enseignants paient un lourd tribut à cette tendance individualiste.
Comme les enseignants n'observent ni n'évaluent les cours de leurs collègues, leur évaluation repose uniquement sur des questionnaires remplis par les élèves. Comparés à d'autres professions, ils sont peu sensibles aux changements, ce qui explique leur progression lente et leur faible niveau d'enseignement global.
Partant de cette prise de conscience du problème, l'auteur décrit en détail de quoi et comment aborder le sujet avec ses collègues enseignants.
Décidez de ne plus vivre une vie partagée.
Palmer ne limite pas l'éducation au problème individuel de l'enseignant.
Partant de la question de la prise de conscience des enseignants, le débat s'étend au projet de grande envergure de la réforme de l'éducation.
Quels que soient les efforts des enseignants, une véritable éducation est impossible tant que les problèmes structurels ne sont pas résolus, tels que les doyens et les directeurs qui s'intéressent davantage aux affaires qu'à l'éducation, la qualité de l'apprentissage difficile à garantir avec un trop grand nombre de cours magistraux, un système de récompenses qui met l'accent sur les cours magistraux mais n'évalue que les professeurs ayant de nombreuses publications, et un budget qui consacre davantage de ressources à l'administration, à la recherche et à la construction de bâtiments qu'au temps de cours.
Dans cet ouvrage, Palmer explique les quatre étapes que doit franchir un individu pour participer au mouvement de réforme de l'éducation et obtenir des résultats concrets.
Palmer souligne que le plus important dans le mouvement de réforme de l'éducation est le courage individuel des enseignants de ne plus vivre une vie partagée, c'est-à-dire la détermination de ne pas renoncer au véritable enseignement, en revenant à la question initiale de l'identité des enseignants.
SPÉCIFICATIONS DES PRODUITS
- Date d'émission : 25 avril 2024
- Nombre de pages, poids, dimensions : 336 pages | 152 × 210 × 20 mm
- ISBN13 : 9788956994703
- ISBN10 : 8956994706
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Langue coréenne
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